職位要求

招聘日期： 2025-07-18 ~ 2026-01-21

工程類、市場營銷類、管理類、成本類相關(guān)專業(yè)
無職稱
全職
5人
外語不限

職位描述

崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)建立健全本部門的各項規(guī)章制度；
（2）協(xié)助部門經(jīng)理組織編制并實施公司市場開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定本部門工作計劃，撰寫工作總結(jié)；
（3）負(fù)責(zé)對石油天然氣管道市場進行調(diào)研，分析市場趨勢、競爭狀況和潛在機會；
（4）負(fù)責(zé)項目經(jīng)營信息收集、分析、跟蹤及投標(biāo)決策和對外經(jīng)營工作；
（5）負(fù)責(zé)配合部門經(jīng)理組織公司經(jīng)營策劃、招標(biāo)文件分析與評審、工程投標(biāo)、標(biāo)前成本測算、成本合同談判與評審、簽訂、檢查等工作；
（6）組織項目投標(biāo)工作，整體上把關(guān)資信、技術(shù)及商務(wù)標(biāo)書質(zhì)量；負(fù)責(zé)公司新簽合同額分析和過程監(jiān)控；
（7）負(fù)責(zé)中標(biāo)項目的中標(biāo)交接、合同交底及附加合同的管理工作；協(xié)助相關(guān)部門辦理投標(biāo)保證金和到期催收；
（8）負(fù)責(zé)有關(guān)國家部委、各?。ㄖ陛犑小⒆灾螀^(qū))建筑市場信用信息平臺、各招投標(biāo)平臺日常管理工作；
（9）本部門內(nèi)部工作的分配，按時按質(zhì)完成各種文件；
（10）制定開發(fā)人員培訓(xùn)計劃，組織實施培訓(xùn)，總結(jié)培訓(xùn)經(jīng)驗；
（11）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
任職資格：
（1）35周歲以下，市場營銷、工程類、管理類或成本類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，工程類專業(yè)中級及以上職稱；
（2）具有比較豐富的市場開發(fā)能力、招投標(biāo)工作經(jīng)驗和較強的交流溝通能力，有油氣管道項目行業(yè)市場開發(fā)相關(guān)經(jīng)歷；
（3）熟悉行業(yè)宏觀政策，具備招投標(biāo)、合同管理及商務(wù)專業(yè)知識，持有相關(guān)職（執(zhí)）業(yè)資格證書者優(yōu)先。

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